Con motivo de la reunión mantenida con la dirección de la empresa durante el día de hoy, y con vista a las informaciones que se nos han transmitido, y que todos habéis podido leer en los tablones de anuncios, os comunicamos que el próximo jueves, día 15 de Marzo, los integrantes de ésta... » leer más
No vamos a perder el tiempo con las mentiras del Gobierno, esta brutal agresión, nada tiene que ver con la creación de empleo sino con el saqueo de todos los derechos de los trabajadores. Han diseñado una realidad de sometimiento, precariedad, despidos low cost o gratis, destrucción de los convenios que regulan derechos, poder legal... » leer más
El paso domingo 26 de febrero se celebró la Asamblea General del Sindicato, con una participación que fue creciendo a lo largo de la mañana y que podemos calificar de positiva, a pesar de que en cuestión de participación, siempre queremos más. Destacable, el buen hacer de la mesa, que supo conducir la asamblea, con... » leer más
Miranda de Ebro reunió el pasado 8 de Marzo a un buen número de representantes sindicales de CGT de trabajadores públicos laborales de todo el ámbito provincial que se concentraron frente a la delegación de la Junta de Castilla y León contra la reforma Laboral y en este caso el marco legal del que disponen... » leer más
Boletín Informativo del Sindicato Único CGT de Burgos. Nº 178 Marzo 2012 "SIN IGUALDAD DE GÉNERO, NO HAY JUSTICIA SOCIAL"
Charla y Debate: La crisis de las mujeres Jueves 8 de marzo. 20:00 Salón de actos de CGT C/Calera, 12 La compañera Mónica Yuste, militante y socióloga de Madrid nos hablará de cómo de las nuevas medidas de los gobiernos (las ya aprobadas y las que vendrán) nos perjudican directamente a las mujeres, también hablaremos... » leer más
La reunión comienza pasadas las 12:00. La subdirección, comienza explicando que mantuvieron una reunión con una representación de los principales bancos la semana pasada, y que aunque alguno de los bancos del G-3 todavía no se ha acabado de decantar, la sensación que sacó fue positiva.
"El despido por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción del personal laboral al servicio de los entes, organismos y entidades que forman parte del sector público de acuerdo con el artículo 3.1 del texto refundido de la Ley de Contratos del Sector Público, aprobado por el Real Decreto Legislativo 3/2011, de 14 de noviembre,... » leer más
El próximo viernes 2 de marzo, a partir de las 20 horas, relaizaremos en el salón de actos de sindicatos una asamblea informtiva y debate sobre el origen de la crisis y la reforma laboral: su contenido, su aplicación práctica... y debatiremos sobre las formas demantener la movización permanente y colectiva hasta su derogación.
Más de millar y medio de trabajadores, en activo o desempleados, estudiantes, precarias... nos dimos cita ayer por la noche en la Pza. del Cid para gritar alto y claro que no queremos esta reforma laboral, que no queremos pactos ni engaños, apostando por la movilización continuada y la huelga general hasta su derogación.
Pero... ¿ES TAN GRAVE LA REFORMA LABORAL? · Despido procedente HOY te pueden despedir y afirmar que está justificado con tal de que haya causas "económicas, técnicas, organizativas o de producción", no está claro cuántas empresas caben en estas cuatro palabras. Tu jefe también puede elegir si sólo te quiere despedir a ti o si... » leer más
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